4月19日下午，明山区召开“六个年”推进会议。会议由区委书记张建华主持，区委副书记、代区长周大庆，区人大常委会主任李海深，区政协主席郑伟，区委副书记黄明，各分管区级领导及各牵头单位主要领导参加会议。

会上，“项目建设落实年”“实体经济服务年”“招商引资竞赛年”“营商环境提升年”“人才兴市推进年”“重点改革突破年”即“六个年”各牵头单位，分别从上级要求和本级目标、具体工作进展情况、存在问题、下步措施4个方面做了汇报。与会领导充分讨论。

会议强调，一要全力开展“项目建设落实年”，深入落实“项目为王”理念，各涉关区级领导、涉关区直单位要积极参与“三争取”工作；要积极有序推动项目开复工，加强调度协调，保证项目按时开复工建设；要传导工作压力，压实工作责任，定期通报各街道、各涉关单位经济指标完成情况；各项目专班要积极发挥牵头抓总作用，为全市项目集中开复工和项目拉练做好准备工作。二要全力开展“实体经济服务年”，要搭建明山钢地对接平台，全力支持地区企业发展；要积极调度区级领导包联企业、企业服务秘书等工作进展情况，及时收集企业问题和困难，切实帮助企业解决实际问题。三要全力开展“招商引资竞赛年”，要充分发扬“斗争精神”“五皮精神”和“四千精神”，主要领导亲自挂帅、带头招商，实现招商引资新突破；要着力发挥明山的区位优势、资源优势、生态优势、产业优势、公共服务优势，开展以商招商、产业链招商，吸引高质量项目企业来区发展；要发挥招商引资奖惩作用，适时召开全区招商动员大会，营造全员招商的浓厚氛围。四要全力开展“营商环境提升年”，进一步总结全区营商环境工作亮点，发挥营商环境硬件优势，打造良好营商环境的明山名片；要进一步梳理行政审批事项库，确保审批事项“应进必进”；以营商环境专项巡视为契机，大力优化全区营商环境，提高群众和企业对明山的满意度；区纪委监委、区委区政府督查室开展营商环境专项督查，发现问题，严肃处理。五要全力开展“人才兴市推进年”，及时更新区域发展咨询专家库资源，按照行业领域分类动态管理，每季度对企业引进的专家人才进行统计入库。着力开展“高学历人才引进工程”，召开区域发展专项论坛，为明山高质量发展提供智力支持和人才保障。六要全力开展“重点改革突破年”，着力做好开发区体制机制改革、教育集团化改革、农业农村改革、基层社会治理领域改革、信访领域改革等5个方面改革任务，全面推动全区深化改革工作再上新台阶。

会议强调，要强化政治意识，提高政治能力，自觉养成在吃透党中央精神及省市委要求的前提下开展工作的习惯。要坚持问题导向、目标导向、结果导向，有针对性的解决一批重点、难点、堵点问题。要发扬斗争精神，让敢于斗争成为明山鲜明的特质，让崇尚实干、狠抓落实蔚然成风。