明山区人民政府

    本报告根据《中华人民共和国政府信息公开条例》(以下简称《条例》)和明山区政府办公室的工作部署编制。本报告由“概述”、“主动公开政府信息的情况”、“政策解读回应情况”、“建议、提案办理结果公开”等四部分组成。本报告中所列统计数据时间段为：2018年1月1日起至2018年12月31日止。

　　一、概述

　　2018年，我局坚持阳光运行、透明服务的目标，以贯彻实施《中华人民共和国政府信息公开条例》精神为主线，积极探索，大胆实践，稳步推进，务求实效，使政务公开走上了经常化、制度化、规范化、信息化的轨道，为全区经济社会的持续、快速、健康发展提供了良好的政务环境。

　　(一)加强组织领导，落实工作职责

　　按照政府信息公开科学化、规范化、便民化和服务化的信息公开目标，我局成立了由局长牵头，分管副局长为领导小组副组长，各部门负责人为成员的信息公开工作领导小组，并在原工作管理制度的基础上，围绕人社工作透明化、服务化、效能化的目标，完善了的涵盖党务、政务、财务、效能等方面的工作制度。

　　(二)狠抓教育培训，提高能力素质

　　积极参加全区统一开展的政务公开日活动，发放就业失业登记证办理、劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁提交书面材料、小额担保贷款、创业带头人等宣传材料550余份，解答来访群众问题200余个。

　　(三)严明公开制度，规范公开流程

　　一是编撰了《区人社局政务公开制度》，明确信息公开流程的要求，确保了信息的及时、准确、规范、安全，使信息发布内容做到了规范安全和更新及时。二是确定专人负责信息公开工作，确保责任到岗到人。

　　二、主动公开政府信息的情况

　　2018年主动公开工作动态信息

　　(一)通过信息公开查阅点主动公开政府信息情况

　　我局在局办公楼二楼大厅内设置公示栏。

　　(二)通过微信主动公开政府信息情况

　　我局设有区人社局就业服务公众服务平台，发布招聘信息44期，岗位6800余个。

　　(三)通过新闻媒体主动公开政府信息情况

　　2018年我局在《本溪日报》、《本溪晚报》等多家新闻媒体发表政府信息。

　　三、政策解读回应情况

　　(一)通过民心网及政民互动平台回应情况

　　2018年全年民心网接到投诉办件22件，回复率100%，投诉人满意率100%。

　　(二)日常咨询解答情况

　　2018年全年日常接待政策咨询1200余条，涉及人事、就业、社会保险、劳动保障维权等方面，所有咨询均实现当场回复，做到政策清、态度好，咨询人满意率高。

　　四、建议、提案办理结果公开

　　涉及我局提案2件，其中我局独自承办“关于加大促进农民工培训就业力度”的建议、 “关于协调区政府尽快解决威宁村农民失地保险”的建议”。

针对我局独自承办的两个提案我们已完成书面答复材料，相关工作人员已与提案人联系，近期将与提案人见面答复并征求意见。

针对提案建议，我们已做如下工作：一是截止2018年12月31日，新增就业4901人，完成任务指标4500人的108.91%。城镇登记失业率4.17%，全年控制在4.5%以内。上传空岗信息2099条，完成任务指标2000人的104.95%。求职登记录入信息11273条，完成任务指标11000条的102.48%。二是创业培训515人，完成任务指标360人的143.05%；职业培训1281人，完成任务指标1000人的128.1%。创业带头人录入111户，完成任务指标110人的100.9%；带动798人就业，完成任务指标690人的115.65%。三是认定的就业困难人员1556人，完成任务指标470人的331.06%，全区零就业家庭动态为零。